而这些大胆的，无拘束的设局是成年人无法拥有的。
这也好比，一些刚出社会的设计师设计出来的东西，也可能是老一辈的设计师没有的。
我觉得，不能浪费这些新鲜的元素。
但是呢，也确实因为有职称的限制。
所以，我建议，如果有类似的问题，可以直接报上两个设计师的名字，一起共同为客户服务，当然，提成这块，我建议是，老人6，新人4，毕竟，老一辈的对公司有很多的贡献。不知道你们的想法如何？”
陆沐擎的建议得到了设计部的一致认同，有一些新人不自觉的鼓掌，带动了其他人的鼓掌。
陆沐擎等他们鼓完，看向脸色依旧没有缓过来的单经理，还是和颜悦色的说道：“宁海的这个单有些特殊，由我亲自带炎景熙跟，没关系吧。”
“没，当然没，没关系。”单经理扯着尴尬的笑容，牵强的说道。
陆沐擎又看向设计部的员工，笑着说道：“其实，我来陆氏也不久，很多东西，需要和你们共进退，我的管理模式和你们的陆董事长微微的有些不同，但是，跟你们的单经理有类似。
我觉得，很多位置都是能者居之，也给员工们更多的机会。
你们设计部，将会选举出来一个设计副总，来统筹的安排和协调两个部门。
当然，经理每两年也会重新选举。
因为我对你们的管理能力都不了解，所以，在今年重新选举之前，应该会有一个测试，再根据你们平时的业务能力，对公司做出来的贡献，员工评价等，每个部门提4名经理候选人来竞选。
这点，你们有疑问吗？”
陆沐擎说着，扫了一眼设计部的员工。
没有人说话。
“如果没有，秦助理和姜经理将会拟定，具体的情况下周一会在公布栏上公布，我就不影响你们开会了。”陆沐擎优雅的起身，回眸，看了一眼炎景熙，相视一笑，离开。
陆沐擎的这个重新选举经理的消息简直就是重磅新闻，在平静的设计部丢进了一块重大的石头，荡起一圈一圈的涟漪。
特别是几个组长，这是很好的晋升机会。
而，单经理，脸色越发的惨白，瘫坐在椅子上。
明眼人都知道，陆总今天的话都是在针对她。
而且，她的员工评价一直以来都很差，她有种会被排挤走的危机感。
会议在大家各种情绪下没有进行的下去，草草的结束了。
跟单经理不同表情的是李经理。
李经理比单经理资格老，对公司的贡献多，关键是员工评价一直以来都不错，他是有望升为设计部副总的人。
设计部的成员陆续的离开，回自己的办公室。
炎景熙抱起自己的笔记本，正准备离开的时候，单经理拦在她的面前，脸色极差，拧眉，压低声音问道：“炎景熙，你到底是谁？”
“炎景熙。”炎景熙坦然的回答道。
“陆总为什么这么袒护你？”单经理咄咄逼人的问道。
炎景熙很平静的看着她，反问道：“那你为什么要针对我？”
“我是就事论事。”单经理怒道。